Chez Johnson & Johnson, nous savons que notre mission, qui consiste à aider les gens du monde entier à vivre plus longtemps, en meilleure santé et plus heureux, commence par la prise en charge de notre propre main-d’œuvre. Inspirés par notre Credo, nous avons un héritage de plus de 130 ans d’amélioration et de maintien de la santé et du bien-être de nos employés. Et nous continuons à croire que le fait de se soucier de la santé et du bien-être de nos employés est bon pour la santé de notre entreprise et, en fin de compte, pour la santé des familles, des clients et des patients partout dans le monde. Il ne s’agit pas seulement de procéder à des analyses de risques et à des programmes de soins préventifs pour assurer la protection pleinement intégrée des employés sur le lieu de travail.

Johnson & Johnson a pris l’initiative d’étendre les programmes de santé et de bien-être dans le monde entier - en faisant preuve de bonne volonté, en améliorant notre réputation et en créant un nouveau standard.

Nos offres

Pour devenir la main-d’œuvre la plus saine possible dans le cadre de notre initiative HealthForce 2020, qui implique les employés et les chefs d’entreprise du monde entier, nous avons amélioré nos lieux de travail en proposant des fruits gratuits, des boissons et des aliments sains, des possibilités de bouger davantage, des offres de santé mentale et des ressources pratiques pour créer une culture engagée, énergique et très performante.